办公室购买卫生纸用什么费用（办公室购买卫生纸计入什么科目）

本篇文章给大家谈谈办公室购买卫生纸用什么费用，以及办公室购买卫生纸计入什么科目对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

管理费用一般是指在企业生产经营活动过程中发生的费用，一般会涉及到管理人员的工资和员工福利，还有公司固定资产相关的费用，例如修理费、摊销费、折旧费等等（在不考虑部门因素的情况下）而且管理费用属于期间费用，在当期发生就要计入当期损益。

办公室购买的卫生纸可以计入。借：管理费用-办公费（福利费）贷：库存现金管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损益。

材料消耗科目。纸巾是餐tin运营过程中需要消耗的物品，属于餐tin的运营成本之一。材料消耗科目通常包括用于生产产品或提供服务所需的各种原材料、辅助材料、燃料、动力等。材料消耗科目包括原材料、辅助材料等。餐tin纸巾的特点纸质柔软、吸水性强等。

都可以计入计入销售费用或者用于销售的，计入销售费用用于消耗的，计入管理费用。

办公室购买卫生纸用什么费用（办公室购买卫生纸计入什么科目）

办公室购买的卫生纸计入“管理费用——办公费”会计科目。公司购买的纸巾等可计入管理部门费用，二级科目为：低值易耗品摊销（或物料消耗或其他）。公司购买的以上的低值易耗品，在超市或其他商店购买后；开具一般都以办公用品为商品名称，可计入办公费。

公杂费包括卫生纸、毛巾、牙刷、肥皂等日用清洁用具。公杂费是指单位日常使用的办公用品，包括了一些常见的日用清洁用具。这些物品主要包括卫生纸、毛巾、牙刷和肥皂（含香皂）。也可以将餐巾纸列入其中作为清洁工具之一。

面巾纸，不属于办公的必须消耗品，只属于个人日常的消耗品。因此，面巾纸是由公司出或是个人出，从来就没有这样的规定。这就关系到公司是否注重对员工的福利发放问题。如果公司将面巾纸作为公司一项福利发放给大家，那么，公司也就会无偿地为员工提供，反之，公司就可以不提供。

公司里面买的咖啡，应该记入科目：如果用于福利性质的，计入“管理费用——职工福利费”，或者“管理费用——办公费”。如果用于招待的，计入“管理费用——业务招待费”科目。办公费、福利费、业务招待费都是管理费用科目的二级科目，所以只要不超出计提范围，可以视情而设。

公司购买的茶叶计入管理费用。借：管理费用贷：银行存款管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。

公司购买的准备送给别人的茶叶、烟酒之类的，会计按照业务费进行入账。业务招待费是管理费用或营业费用下的二级科目，是为了业务招待单位或上级部门关联部门单位，包括餐饮娱乐住宿礼品等。

办公用品全部做为管理费用入账，不走仓库途径，采购后交由行政管理，直接报销，记借管理费用、贷记货币资金科目。

单位购入的日用品，应按不同情况计入相应科目。比如购入的日用品是供办公室使用的，则计入管理费用核算；购入的日用品是供生产工人使用的，则计入制造费用核算；购入的日用品是供销售部门使用的，则计入销售费用核算。

企业购买日用品，如：香皂、卫生纸、洗衣粉等，入账时，会计摘要写保洁用品，或办公室、会议室用品，一般计入“管理费用—办公费”会计科目核算，其账务处理如下：借：管理费用—办公费，贷：库存现金/银行存款。

根据用途不同，可以计入管理费用--福利费支出、低值易耗品等会计科目。

为员工用餐购买的餐具/为员工购买的生活用品/棉被应记入：管理费用-应付福利费科目核算；职工福利费（employee services and benefits）是指企业按工资一定比例提取出来的专门用于职工医疗、补助以及其他福利事业的经费。

企业/单位购买的日用品如何正确核算，这主要看日用品的实际用途·，如购买办公室用的洗衣粉，毛巾/茶叶等物品可以计入管理费用/制造费用--办公用品科目核算；如果购入送给客户的化妆品或其他礼品，建议记入管理费用-业务招待费科目核算。

办公室购买卫生纸用什么费用的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于办公室购买卫生纸计入什么科目、办公室购买卫生纸用什么费用的信息别忘了在本站进行查找喔。